Ferrovie dello Stato assume in tutta Italia: scopri le offerte di lavoro attive nel 2025, come candidarti, i profili richiesti e perché lavorare nel Gruppo FS può cambiare la tua carriera.
Se stai cercando una carriera solida e dinamica nel settore dei trasporti, questa è la tua occasione. Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane (FS) ha lanciato una nuova campagna di selezioni per potenziare il proprio organico in numerose sedi italiane. Le opportunità sono rivolte a laureati, diplomati e giovani senza esperienza, con contratti stabili e possibilità di crescita.
Il Gruppo FS: una realtà strategica per l’Italia
Nata nel 1905, Ferrovie dello Stato è oggi una delle più grandi imprese industriali italiane. Con oltre 82.000 dipendenti e una rete ferroviaria di oltre 16.800 km, FS gestisce più di 10.000 treni al giorno tra passeggeri e merci. Il gruppo è controllato dal Ministero dell’Economia e delle Finanze ed è composto da società come Trenitalia, Rete Ferroviaria Italiana, Italferr, Anas, Busitalia e Mercitalia Rail.
Assunzioni Ferrovie dello Stato 2025: i profili ricercati
Le nuove selezioni 2025 riguardano decine di figure professionali, tra cui:
- Macchinisti e Capi Stazione
- Tecnici per la manutenzione di treni e infrastrutture
- Operatori sicurezza, legali, progettisti, buyer e ingegneri
- Profili amministrativi e specializzati
Alcuni degli annunci attivi:
- Addetti Busitalia – Firenze e Perugia
- FS Security – Veneto, Sicilia, Calabria, Lombardia
- Progettisti e Specialisti Ingegneria – Roma, Milano, Bologna
- Neolaureati Ingegneria Trasporti – Roma
- Capi stazione (anche diplomati) – sedi multiple
- Quality Specialist Trenitalia – Firenze
Un ambiente di lavoro inclusivo e orientato al futuro
Ferrovie dello Stato promuove un ambiente di lavoro moderno e inclusivo, che valorizza i talenti e offre formazione continua, sviluppo professionale e concrete opportunità di carriera, anche a livello internazionale.
In particolare, il Gruppo FS è attento alla parità di genere: è attivo un Comitato Pari Opportunità per sostenere le lavoratrici e promuovere l’equilibrio tra vita privata e professionale.
Le aree di inserimento
I settori in cui vengono effettuate nuove assunzioni comprendono:
- Ingegneria e Costruzioni
- Manutenzione e Produzione
- Sicurezza sul lavoro e ambientale
- Marketing e Vendite
- Qualità e Logistica
- Risorse Umane, Legale e ICT
Come funziona la selezione: recruiting e colloqui
Il processo di selezione FS si articola in varie fasi: screening dei CV, test attitudinali, prove tecniche e colloqui individuali. Periodicamente vengono organizzati Recruiting Day (soprattutto a Roma), dedicati in particolare a giovani laureati da inserire con contratto a tempo indeterminato.
Come inviare la tua candidatura
Candidarsi è semplice:
- Vai alla sezione “Lavora con noi” sul sito ufficiale di Ferrovie dello Stato.
- Consulta le posizioni aperte e crea il tuo profilo personale.
- Inserisci il curriculum vitae aggiornato.
- Candidati online per le offerte che ti interessano.
È possibile anche inviare una candidatura spontanea, utile per future selezioni.
👉 Accedi ora al portale ufficiale delle carriere FS
Perché scegliere Ferrovie dello Stato
Scegliere FS significa:
- Entrare in una realtà solida e riconosciuta a livello europeo
- Accedere a un ambiente di lavoro stimolante e innovativo
- Costruire una carriera supportata da formazione continua
- Far parte di un’azienda che investe sulle persone
Scopri la tua prossima fermata: il lavoro dei tuoi sogni ti aspetta su Ferrovie dello Stato
Non lasciarti sfuggire questa straordinaria occasione professionale. Il 2025 può essere l’anno della tua svolta. Candidati oggi stesso e salta a bordo del tuo futuro.
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